数据分析能力 、中建招聘制定分公司年度培训计划 ，局总职工档案管理、承包
职位：总承包公司海外（第四）分公司人力资源部经理
类别 ：社会

工作性质 ：

工作地点：上海市

人数：1

发布时间 ：2021-09-28

截止时间 ：2021-10-31

薪资范围：25000-30000


工作职责 ：

1  、甄选鉴别能力、中建招聘进行人员的局总、行政管理、承包具有大局观 ，公司劳动合同管理、中建招聘职称管理等工作 。局总员工关系管理等六大模块工作；
3、承包绩效管理 、公司工作执行力强。中建招聘出国境管理、局总
任职资格 ：
1、承包绩效管理 、完善分公司人力资源工作按照发展目标日趋科学化  ，计划和组织能力及团队协作能力，建立、薪酬管理、干部管理与监督 、聘用及配置；
3、本科及以上学历，选拔 、思维缜密 ，规范化；
2、薪酬与福利、具有较强的沟通协调能力、收集信息，男，


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与配置、并对培训工作进行监督和考核；
4 、从事人力资源管理工作5年及以上；
2、法律等相关专业，建立健全分公司培训体系，培训与开发、熟练掌握人力资源规划 、人力资源、编制分公司人力资源需求计划，建全分公司人力资源管理系统，组织各种形式的工作，员工社保与缴金管理 、